As equipes da Organização Odebrecht são incentivadas ao exercício da crescente produtividade, criatividade e reutilização dos conhecimentos gerados em suas experiências de trabalho.

Realizado anualmente no âmbito interno, o Prêmio Destaque estimula esse exercício ao consolidar o conjunto de iniciativas criativas, consolidar a cultura do registro e disseminar o conhecimento. Desde 1992, quando foi criado, o prêmio forma um acervo de 1.400 projetos inscritos.




Empresas participantes: Odebrecht Energia, Odebrecht Engenharia Industrial, Odebrecht Infraestrutura, Odebrecht América Latina e Angola, Odebrecht Venezuela, Odebrecht International, Odebrecht Óleo e Gás, Odebrecht Realizações Imobiliárias, Foz do Brasil e Braskem.

Categorias: Jovem Parceiro, Produtividade – Geração e Reutilização do Conhecimento, Sustentabilidade, SSTMA (Saúde, Segurança no Trabalho e Meio Ambiente), Competitividade, Agregação de Valor ao Cliente e Melhoria Contínua.

Para coordenar e transferir o conhecimento gerado nos diferentes ambientes da Organização Odebrecht, as Comunidades de Conhecimento reúnem Integrantes com interesses comuns e dispostos a compartilhar seus aprendizados e inovações.

As 11 Comunidades de Conhecimento e seus respectivos líderes:
• Equipamentos – Afonso Mamede
• Infraestrutura Marítima – Alexander Christiani
• Segurança e Meio Ambiente no Contrato – Antônio Gaspar
• Barragens e Usinas – Augusto Roque Dias Fernandes
• Metrôs – Danilo Abdanur
• Sistemas Citadon e Siseng – José Antônio da Rocha Barros
• Empreendimentos Imobiliários – Marcelino Carvalho
• Rodovias – Mauro Hueb
• Suprimentos e Logística (em formação) – Mauro Rehm
• Edificações – Paulo Aridan
• Administração de Contratos – Wagner Marangoni

Em 2009, foram realizados 7 encontros, em cinco países, com 490 participantes.