Na apresentação dos destaques e dos indicadores de desempenho da Organização Odebrecht no ano de 2011, sobressaem, entre os bons resultados alcançados, a diversidade e o impacto socioeconômico dos projetos em que nos envolvemos, os avanços em nossos compromissos com o desenvolvimento sustentável, o caráter inovador dos negócios em que investimos, a extensão de nossos programas socioambientais e culturais, a sinergia entre nossas empresas e a confiante resposta de nossos Acionistas, Clientes, Integrantes, Investidores e das sociedades em geral.
Ao lado das grandes obras que preparam o Brasil para a Copa do Mundo e as Olimpíadas, participamos de projetos fundamentais para a redução do déficit habitacional, a sustentação da atividade econômica e a expansão da indústria de base no país. Entregamos 3.500 residências populares, participamos de 11 projetos hidrelétricos, somando 9.523 MW, lançamos duas plataformas de perfuração autoelevatórias e realizamos obras de construção de unidades industriais nos setores siderúrgico, químico e petroquímico, entre muitos outros projetos.
Sintonizados com as necessidades que se impõem ao crescimento sustentável no Brasil, buscamos continuamente inovar, desenvolvendo novas tecnologias e novos mercados e celebrando parcerias estratégicas. Em 2011, consolidamos as atividades da Odebrecht Defesa e Tecnologia e, para atender às demandas geradas com a exploração do pré-sal, definimos o projeto do Estaleiro Enseada do Paraguaçu, enquanto a Odebrecht Óleo e Gás (OOG) tornou-se a primeira empresa nacional a oferecer serviços de engenharia submarina. Nossos investimentos na química verde, por meio da Braskem; em bionergia, por meio da ETH – a empresa brasileira que mais investiu nesse segmento no ano, tendo plantado mais de 100 mil hectares de cana-de-açúcar – e em energia eólica e hídrica, por meio da Odebrecht Energia –, traduzem nosso compromisso com a preservação ambiental e nosso alinhamento com novos valores da sociedade.
Em todos os países em que atuamos, essa postura voltada para o desenvolvimento sustentável constitui a essência de nossa relação com suas sociedades. Em outros 13 países latino-americanos, além do Brasil, estamos empregando nossos conhecimentos, tecnologia e capacidade de estruturar investimentos em saneamento, transporte, moradia, geração e transmissão de energia, estruturas industriais e polos agrários. Consolidamo-nos como a maior construtora da Argentina e, no México, somos responsáveis pelo maior investimento privado brasileiro, com a construção da planta industrial da Braskem no Complexo Etileno XXI, a cargo da Odebrecht Engenharia Industrial. No Peru, iniciamos a construção da Central Hidrelétrica de Chaglla, viabilizada pela Odebrecht Energia, sua futura operadora, somando cerca de 2.500 GWh/ano à rede de energia do país. Nos EUA, passamos a liderar a produção de polipropileno, tendo adquirido, também, duas plantas na Alemanha. Na África, procuramos desempenhar um papel destacado como parceiros em empreendimentos vitais para o desenvolvimento, com destaque para Angola, onde já entregamos mais de 800 km de linhas de transmissão e estamos envolvidos em 29 projetos de diferentes setores, e Moçambique, com a construção de infraestrutura para a exploração de carvão, mercadoria de grande importância para a economia local. Nesses dois países, temos respectivamente 11.193 e 1.638 Integrantes em atuação.
A participação em projetos de vulto sempre nos colocou a serviço de grandes contingentes humanos. Nos últimos anos, por exemplo, a operação de serviços públicos multiplicou o número de pessoas impactado diretamente por nossa atuação e tornou nossa relação com elas mais próxima, constante e vital. Ao encerrar-se 2011, a saúde e o bem-estar de 8,3 milhões de brasileiros e o trânsito de milhões de pessoas e toneladas de carga no Brasil, na Colômbia, no Panamá e no Peru se beneficiaram com a qualidade dos serviços prestados por nossas empresas concessionárias de serviços públicos nos setores de saneamento e transportes.
Para dar conta dessas responsabilidades, somos hoje quase 160 mil Integrantes distribuídos em 27 países: cerca de 111 mil brasileiros, 32 mil cidadãos de outros países da América Latina, 14 mil africanos e 1.700 norte-americanos, asiáticos e europeus. Em média, a cada mês de 2011, foram contratados 3.000 Integrantes e, no ano, absorvemos 1.500 jovens parceiros e 2.000 estagiários – um crescimento que, certamente, poucas organizações empresariais no mundo puderam alcançar.
Sustentar esse crescimento acelerado e diversificado exige três condições básicas, objetos de nossa especial atenção: a formação e a integração de pessoas; a eficiência operacional, com crescente inovação e produtividade, e a confiabilidade de nossa marca.
Qualificar e integrar pessoas de conhecimento às nossas equipes é um desafio de magnitude equivalente ao dinamismo de nossos negócios. A base do desenvolvimento de nossos Integrantes é a educação para e pelo trabalho, especialmente por meio da prática disciplinada da delegação planejada, conduzida por Líderes-Educadores comprometidos com a nossa Cultura e com desafios que se constituam também em oportunidades de realização para seus liderados.
A articulação de forças entre as pessoas e entre as empresas da Organização, de modo a potencializar conhecimentos, criar e aproveitar oportunidades e otimizar desempenho, é nossa estratégia para incrementar a geração de resultados tangíveis e intangíveis. Hoje, nossas Comunidades de Conhecimento – grupos de especialistas formados por Integrantes dos diversos negócios – colocam à disposição de toda a Odebrecht os conhecimentos técnicos e de mercado essenciais para nossas operações. Simultaneamente, nossas empresas coordenam-se para captar sinergias, como temos feito na Venezuela, a exemplo da recente joint venture entre a PDVSA e a Odebrecht Óleo Gás para exploração de campos maduros no país, firmada com apoio da Odebrecht Venezuela. Em 2011, 8% de nosso faturamento resultou de empreendimentos decorrentes de sinergias entre nossos negócios, e 52% dos investimentos foram aplicados em iniciativas que envolveram duas ou mais de nossas empresas.
Investimos, em 2011, R$ 11 bilhões e assumimos o compromisso de investir R$ 47 bilhões nos próximos três anos, mas, concomitantemente, mantivemos a disciplina dos esforços para reduzir custos, administrar riscos e priorizar a liquidez, tendo fechado 2011 com R$ 13.268 milhões no caixa consolidado da Organização.
Eficácia, eficiência e higidez financeira são indispensáveis para obter a confiança de Clientes, Parceiros e Sociedades, mas não bastam. É necessário também uma atuação comprometida com a sustentabilidade em suas dimensões econômica, social e ambiental. O impacto positivo na vida das comunidades e dos países deve ser um critério decisivo na seleção de projetos, investimentos, produtos e serviços, da mesma orma que a incorporação de práticas socioambientais sustentáveis à rotina de nossas operações se tornou exigência inegociável.
Com essa visão, a Odebrecht não só implanta programas de qualificação profissional, proteção ambiental e inclusão social em suas operações como investe em projetos que as extrapolam, para fortalecer a cidadania, promover a educação de crianças e jovens, fomentar oportunidades de trabalho e renda, preservar os recursos naturais e incentivar e valorizar a cultura. Em 2011, esses investimentos sociais somaram mais de R$ 100 milhões (US$ 53 milhões), em favor de 600 mil pessoas no Brasil e 200 mil em outros países.
Diante de nossos avanços no compromisso com o desenvolvimento sustentável, Clientes, Parceiros, Investidores, Integrantes e Acionistas demonstram sua confiança com novos contratos, crescente aquisição de nossos produtos, crédito em maior volume e em melhores condições, adesão e novos e maiores investimentos.
No último ano, as agências internacionais de classificação de risco concederam grau de investimento à Braskem e à CNO. A captação de R$ 7,19 bilhões realizada por nossas empresas no último ano (R$ 2 bilhões no mercado internacional de capitais), e o volume total de garantias recebidas do mercado global (R$ 17,4 bilhões ao final de 2011) são também inequívocos sinais de confiança, mas vale destacar, ainda, o recado dos jovens brasileiros, que colocaram nossa Organização entre as 10 preferidas para iniciar sua vida profissional.
Dessa confiança alimentam-se o nosso otimismo – atributo indispensável a qualquer empresário – e o desejo de ir cada vez mais longe, levando a mais pessoas novas e maiores oportunidades de desenvolvimento. Por ela, somos gratos a todos os nossos Investidores, Integrantes, Clientes, Acionistas e Parceiros; com ela, seguimos pelo caminho daqueles para quem servir é o compromisso maior.